Archives par mot-clef : Discrimination

Egalité femmes-hommes : où en est la parité ?

Publié le jeudi 22 mars 2012 par Florence

Un article du Monde relatait dernièrement des chiffres publiés par l’Insee. L’article expliquait que le salaire des femmes était toujours 20% inférieur à celui des hommes pour des temps de travail équivalents. On trouvait également quelques explications sur ces différences … Continuer la lecture →

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La clé de la croissance ? Les femmes !

Publié le jeudi 25 août 2011 par myriam

La majorité des consommateurs sont des consommatrices La banque d’affaires Goldman Sachs a publié son rapport Womenomics 2010-2011, qui montre le rôle crucial que jouent et que pourraient jouer les femmes dans l’économie Japonaise. Ce rapport révèle que la consommation … Continuer la lecture →

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L’éthique ne se résume pas à un code de bonne conduite

Publié le jeudi 4 août 2011 par myriam

Le 27 Juillet, les employés de la seule usine IKEA des Etats-Unis, qui est située à Danville dans l’Etat de Virginie, ont voté l’adhésion à un syndicat pour protester contre leurs mauvaises conditions de travail et contre les inégalités dont … Continuer la lecture →

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Les pratiques de la diversité et la discrimination en entreprise

Publié le mercredi 29 juin 2011 par myriam

L’observatoire Cegos et la Chaire Management et Diversité de la Fondation Paris-Dauphine  publient leur premier baromètre sur les pratiques de la diversité et la discrimination en entreprise, réalisé auprès de 1045 salariés et 160 responsables RH.  L’origine, l’âge et le … Continuer la lecture →

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Quatre en un

Publié le lundi 27 juin 2011 par myriam

Dominique Baudis, ancien président du Conseil supérieur de l’audiovisuel (CSA) a été nommé Défenseur des Droits le 22 juin, en conseil des Ministres. Cette autorité constitutionnelle indépendante a été crée à l’initiative de Nicolas Sarkozy en 2008, dans le but … Continuer la lecture →

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Les salariés français face au handicap, où en est-on?

Publié le jeudi 16 juin 2011 par myriam

Le projet Handi-partage  promeut « la collaboration et l’entraide entre personnes handicapées et valides, grâce au partage d’expérience ». Leur action passe par la mise à disposition d’outils, tel que le baromètre national, au service des différents acteurs du handicap. Ce dernier, … Continuer la lecture →

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Le CV anonyme n’est pas inutile

Publié le mercredi 20 avril 2011 par Geoffroy

Le CV anonyme est actuellement remis en cause. Pourtant, il est loin d’être inutile. Si en effet, le CV anonyme ne permet pas de lutter efficacement contre la discrimination par le nom, il se révèle un outil efficace contre la … Continuer la lecture →

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Savoir reconnaître ses biais

Publié le jeudi 17 mars 2011 par crepin

Réactions à deux articles du Monde :                                                                   … Continuer la lecture →

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Les terres de la discrimination

Publié le jeudi 17 mars 2011 par crepin

Le Monde, 10 août 2010. Un amendement au projet de loi sur l’immigration proposera fin septembre à l’Assemblée Nationale l‘interdiction de la discrimination liée au lieu d’habitation dans l’accès à l’emploi, une discrimination à laquelle se heurtent souvent les résidents … Continuer la lecture →

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Quand la différence s’exporte

Publié le jeudi 17 mars 2011 par crepin

Les Echos, 06 Août 2010. Bien que les États-Unis soient sortis tardivement de la discrimination raciale, de multiples programmes semblent démontrer la rapide avancée du pays en matière de diversité.En place depuis soixante ans l’ « International Visitor Leadership Program » tente de … Continuer la lecture →

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